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做最敏銳的商務人士:市場洞察與量化管理

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課程前言
現代商業競爭,就是一場沒有硝煙的戰爭。面對瞬息萬變的市場環境和浩如煙海的商業信息,杰出的商業人士需要具備的核心技能便是:敏感和敏銳——對你的對手、對你的消費者、對你的客戶、對你身處的環境、也包括對你自己,是否有足夠的了解,以及基于這種了解,是否能夠靈活快速地作出決策來應對,將直接影響到商業競爭的結果。

本課程重點圍繞如何對競爭對手、對市場環境、對消費者、和對企業組織本身保持敏感和敏銳,全面系統地為學員介紹從信息獲取到信息使用,從問題分析到決策落地的方法和技能。

課程目標:

本課程以提升商務人士的商業敏銳力、市場洞察力和管理執行力為中心,旨在達成以下四個目標:

1. 以量化的方法和手段監測競爭對手的表現,保持對對手的敏感和敏銳;

2. 以量化的方法和手段監測消費者的需求,保持對消費者的敏感和敏銳;

3. 以量化的方法和手段監測企業組織自身的健康和變化,保持對自己的敏感和敏銳;

4. 以量化的方法和手段利用信息、制定決策,提升基于問題有策略,基于策略有行動的管理執行力;

授課方式:講授﹑案例教學﹑影片觀賞﹑分組練習、現場互動答疑

課程提綱:

第一講、知己也知彼,比對手更了解對手——競爭情報系統的力量

1. 你的雞蛋在哪個籃子里:行業大勢分析

2. “紅、黃、藍、綠”四盞燈:建立營銷安全預警指標  

3. 眼觀六路,耳聽八方:時刻關注對手的表現

1) 誰動了我的奶酪:市場占有率監測

2) 看準臨門那一腳:對手終端表現監測

3) 想買是否買得到:對手渠道覆蓋監測

4) 想買是否買得起:對手性價比監測

5) 想買是否愿意買:對手品牌表現監測

4. 競爭情報的基石

1) 渠道數據庫

2) 終端數據庫

3) 客戶數據庫

5. 做最專業的情報高手

1) 市場研究的基本術語和類型;

2) 定性與定量調研的差異;

3) 市場研究的步驟和流程;

4) 情報高手的核心技能;

第二講、借你第三只眼,看清楚自己——自我診斷與進化路徑

1. 人均利潤反應一切

2. 40公斤/60公斤/80公斤,你在哪個重量級?

3. 了解你的最“短板”

4. 組織診斷總模型

5. 進化路徑設計

1) 你在哪里?

2) 你要去哪里?

3) 你該怎么去?

6. 動態體檢組織健康

第三講、你的上帝究竟要什么——客戶需求庫建設

1. 取之不盡,用之不竭的寶藏:消費者需求庫

2. 找到真正有用的需求

1) 需求層次論

2) 需求的三個級別

3) 戰略性需求、戰術性需求和場景化需求

3. 需求挖掘的技術:方法-目的鏈與行為事件探測

4. 需求量化排序

5. 重要未滿足需求與獨特賣點

6. 需求庫與新產品開發

第四講 不要只做存儲信息的硬盤——從信息收集到信息使用的科學模式:量化管理

1. 心在遠方,腳在路上:量化管理讓決策落地

2. 信息價值鏈:信息的傳遞與整合

3. 從信息到問題

4. 從問題到策略

5. 從策略到項目

6. 從項目到任務

7. 從任務到活動

8. 有效制定年度經營計劃

9. 營銷價值鏈

10. 項目和任務的管控

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內訓調查表》在線提交培訓需求
    2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯系人:李先生 陳小姐。
   
    最適合企業自身的培訓才最有價值!選擇內訓課程的企業將以較少的投入獲得針對自身企業的定制化培訓服務。我們的專家和教授將進駐企業,根據企業的需要定制內訓計劃并安排授課,從而起到更好的培訓效果。
    企業培訓網為企業聘請在企業管理方面具備豐富、翔實經驗的實戰培訓專家,在充分了解客戶企業實際情況和內訓需求后,為客戶企業提供既有完整的理論框架,又有很強針對性和操作性的培訓方案。我們的內訓服務幾乎涵蓋所有管理咨詢和管理培訓的核心領域,曾為國內許多知名企業做過針對性內訓服務,得到客戶的普遍好評。
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