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　　導語：值此聯想出手收購歐洲PC廠商PackardBell之際，國外媒體今天發表了一篇題為《聯想少帥楊元慶的全球擴張之路》的文章，簡單介紹了楊元慶和聯想的發展歷史。這篇文章可以讓我們幫助我們從一個側面了解國外媒體對于這位聯想掌門人的看法。

　　聯想本周二確認，該公司有意通過獨立第三方收購歐洲個人計算機廠商PackardBell，目前正就此進行談判。這意味著收購IBMPC業務僅僅兩年之后，聯想又邁出了海外擴張的重要一步。作為這兩筆交易的幕后策劃者和推動者，聯想董事會主席楊元慶完全當得起“少帥”這一稱號。

　　1984年，聯想還是一個只獲得人民幣20萬元投資的政府研究項目，而今天已經發展成為全球第三大PC廠商。在這一過程中，現年42歲的楊元慶發揮了重要的作用。2004年底，聯想以12.5億美元的價格收購了IBMPC部門，從而一躍成為僅次于戴爾和惠普的全球第三大PC廠商。現在，聯想又在試圖收購歐洲PC廠商PackardBell，后者目前的價值約為8億美元。

　　在中國，有很多優秀的企業家帶領頻臨破產的國有企業走出困境，并最終將其發展成為生機勃勃的上市公司，楊元慶已經成為他們之中的一員。一名中國科技分析師表示：“楊元慶本身并沒有太多的海外經驗，他是一位非常本土化的中國人，他的根基是中國市場。但是，他同國外人士建立了良好的關系。”

　　1989年加盟聯想之后，楊元慶開始負責PC部門，并被當時的聯想掌門人柳傳志稱為“少帥”。由于柳傳志大多數時候都在扮演“幕后教父”的角色，幫助聯想走出國門、征服客戶和企業合作伙伴、以及開展收購的重任也就落在了楊元慶的肩上。作為一名干勁十足的銷售人員，楊元慶曾經將他的團隊帶到一個十字路口，朝著東南西北四個方向，說聲“一、二、三”，然后分頭奔向各自的目標，看見一家賣電腦的商店，就趕緊進去推銷聯想的產品。

　　楊元慶的干勁還體現在他在乒乓球方面的天賦上，有報道稱，很多聯想職員的目標都是在乒乓球比賽中打敗楊元慶，當然這只是一個目標。作為一名土生土長的中國安徽人，楊元慶幾乎沒有什么海外經歷，這同年輕一代的企業高管有著很大的區別。但是，他的才干足以幫助他成功地與國外市場或國外廠商打交道。

　　為了加快聯想國際化的進程，楊元慶大肆招兵買馬，并任命外籍人士出任聯想的多個高管職位。目前，聯想的市值已經達到55億美元，在很多場合都能同惠普和戴爾等國際PC巨頭平起平坐。2001年，楊元慶就任聯想CEO，但收購IBMPC業務之后，他將這一職位讓給來自IBM的斯蒂芬·沃德(StephenWard)，轉而擔任董事會主席。目前，聯想的CEO為前戴爾亞太區高管威廉·阿梅里奧(WilliamAmelio)。

　　聯想目前在歐洲PC市場僅僅排在第六位，而且盈利狀況不佳。如果能成功收購PackardBell，聯想的歐洲業務將在短期內有較大改觀。不過，這一交易也將使聯想同戴爾、惠普和宏碁之間的競爭更加激烈。行業觀察人士認為，楊致遠下一步的主要任務將是推動交易順利進行、應對其它公司的競購、以及“消化”收購獲得的資產。