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運用Excel進行高效人力資源管理(3.10 上海)

信息發布:企業培訓網   發布時間:2009-1-21 17:08:07

企業培訓網

    (本課程全年循環滾動開課,歡迎來電咨詢最新時間及地點安排!)

時間地點:3月10日--11日
課程費用:2980元/位
培訓對象:人力資源員工以及需要掌握和提升EXCEL技巧的人士
 
課程目標:
    通過由淺入深,循序漸進的學習方式,掌握Excel在人力資源管理中的各種常用操作方法、技巧和實用模型,使人力資源管理科學化、高效化。

課程內容:

第一部分  Excel基本操作基本和技巧、常見工具的使用方法及案例研究

Excel工作簿和工作表基本操作技能和技巧

高效輸入數據

高效編輯數據

高效核對數據

高效管理數據——條件格式

將數字顯示為需要的格式

公式和函數使用技巧和應用

快速制作匯總分析報表——數據透視表分析

用圖表說話——制作精美實用圖表

Excel 2007簡介及使用方法

第二部分  員工基本信息統計報表和圖表的制作及分析

年齡分布統計分析

文化程度分布統計分析

部門分布統計分析

制作新員工培訓計劃

員工流進流出的統計分析

員工的人性化管理:生日(合同、試用期等)提前提醒

管理系統介紹:開發自己的人力資源管理系統

將格式相同的各分表快速統計到一張總表?

查找重復項

人力編制方法——如何判斷預算是否合理?怎樣控制不超預算?

第三部分  薪酬管理

計算工齡的幾種實用方法和模型

計算個稅的幾種實用方法和模型

如何根據稅后工資反算稅前工資?

設計考勤表之一:完整月份考勤表

設計考勤表之二:跨月考勤表

計算加班時間和加班費

制作考勤獎罰報表

快速制作工資條的幾種方法:函數和VBA程序

利用四分位圖對工資進行統計分析

快速制作工資的各種統計分析報表:個稅匯總表、社會保險匯總表、住房公積金匯總表等

系統介紹之一:如何實現員工的工資條群發?

系統介紹之二:開發自己的工資管理系統

第四部分  日常管理

底薪傭金制下的薪酬計算及薪酬表的制作

銷售業績的統計分析:快速高效的方法

計劃與完成對比分析圖:哪些人超額完成,哪些人沒有完成指標?

動態的計劃與完成對比分析圖:可以查看任意人數的比較圖

在人力資源結構分析上的應用

公司員工結構多緯度分析

離職員工分析和職業周期預測

在職員工結構三維圖形展示

    ==報名咨詢==

    聯系電話:010-62278113  13718601312  13261332770

    聯 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

    備注說明:本課程全年循環滾動開課,如遇開課時間或地點不合適,您可以隨時撥打服務熱線010-62278113咨詢最新培訓時間、地點等最新培訓安排。)

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 備 注——
 1、報名方式:電話索取報名表(或在線登記)-->發出培訓確認函-->轉帳或現金交費-->正式培訓。
 2、填寫好在線報名表并成功提交后,我們將盡快與您聯系,確認住宿酒店等相關事宜,并發出培訓確認函,根據學員報名和付款先后順序安排現場聽課席位。
 3、客戶服務電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;郵件:71peixun@163.com。
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