時 間 地 點：2007年7月28-29日 (深 圳 -- 金 融 培 訓 中 心)
費 用 ：R M B2 0 0 0元/2天/人(包 括培 訓、培 訓教 材、兩 天午 餐、以及上 下 午茶 點等)
適 合 對 象：生產制造企業總經理;運營副、總經理;生產副、總經理;廠長,生產總監,生產經理,生產部長;人力資源部經理;物流采購副、總經理等高中層管理者。
課 程 背景：
眾多企業應該看到，精細化管理時代已經到來，精細化管理是超越競爭者、超越自我的需要，是企業適應激烈競爭環境的必然選擇，也是企業謀求基業常青的必然選擇。精細化管理是我國企業必須跨越的一道門檻。德魯克說過：“管理好的企業，總是單調無味，沒有任何激動人心的事件。那是因為凡是可能發生的危機早已被預見，并已將它們轉化為例行作業了。”對企業來說，沒有激動人心的事發生，說明企業的運行時時都處于正常控制之中，而這只有通過每天、每個瞬間嚴格地對細節加以控制才有可能實現。企業管理從粗放走向精細非常重要，這已成為“強企壯身”的關鍵一環。
“工廠精細化管理”即是其中一項重要的基礎管理工作。“工廠”乃產品的制造場所，所謂工廠管理即將勞動力、土地、資本、原材料等各種有效資源導入制造場所，憑借計劃、組織、人事、指導、控制等活動，使工廠能夠有計劃、按步驟地如期達成生產目標，生產出令客戶滿意的產品。當今中國已成為世界的生產制造中心，生產管理千頭萬緒，但精細化生產只需掌握三大要素：人、物、現場。現場情況千變萬化，而精細化生產將其歸結為“兩流”：物流、信息流。為將生產精細化管理的理念和技術全面深入地推廣到企業，使企業真正感受到生產精細化管理所帶來的效益，真正的創建節約型企業。
課 程 提 綱：
第一講: 企業推行精細化管理的必要性
1、世界變“平”的挑戰和機遇
2、什么是精細化管理
3、企業推行精細化管理的作用
4、優秀企業的必然選擇
5、精細化管理的效果和收益
6、推行精細化管理對企業的要求
案例：兩種流程圖的對比
第二講:工廠精細化規范管理的內涵
1、人員的精細化意識與觀念
2、精是要求，細是手段，規范是根本
3、工廠的精細化文化氛圍
4、精確定位、精益求精
5、細化目標、細化考核
6、構筑和諧、能動的組織架構
7、實施精細化管理的宗旨
8、工廠推行精細化管理的指導思想
案例：精品藝術與“優汰劣勝”
第三講:工廠精細化管理的內容和體系
1、人力資源精細化
2、機器設備精細化
3、材料物品精細化
4、工藝技術精細化
5、運作管理精細化
6、精細化體系管理
案例：細節的本質
第四講: 工廠精細化管理的運營
1、精細化的戰略
2、精細原則與成本投入
3、制度化、規范化、標準化
4、行業、產品、品牌與工廠
5、工廠精細化的代價
6、三防管理措施
案例：精細化 PK 6S
第五講：工廠實施精細化管理的方法
1、全員訓練教育
2、診斷并分析現狀
3、實施全面整改
4、整合提煉經典
5、持續改進運作
6、標桿對比管理
游戲：杰出經理人管理法則
第六講：工廠推行精細化管理的誤區
1、死板、僵化、教條化
2、盲目投入
3、玩數字游戲
4、跟著潮流走
5、濫用管理工具
6、為精細化而精細化
案例：如何滿足客戶提出的要求
第七講：工廠精細化管理的保障措施
1、領導保障
2、組織保障
3、政策、機制保障
4、監控措施保障
5、人文保障
游戲：想法決定做法
第八講：工廠精細化管理中的部門關系處理
1、明確主導部門
2、規定監督部門
3、主導部門與支持部門的關系
4、實施部門與監督部門的關系
5、部門協調運作會議
游戲：尋找最佳氛圍
第九講：工廠精細化管理與創新
1、模式與創新
2、提案制度
3、兩種思路的比較
4、被要求出來的動力和成績
5、工作經驗推廣
6、管理的前瞻性
案例：搞創新，實打實
第十講：工廠精細化管理實例（韓企）
1、精細化管理政策
2、實施計劃
3、項目介紹
4、幾個關鍵的管理目標
5、成果總結與評比
6、下一步的行動方案
第十一講：自由問答、互動
專 家 介 紹：Mr.Li
Mr.Li--中國傑出生産管理、工廠精細化規範管理培訓實戰專家，粵港臺企業管理研究中心理事長，工學碩士，高級工程師 ，清華大學深圳研究院MBA，先後在美、日、韓資外企，港臺獨資企業從事管理工作多年，歷任工程部工程師、現場主管、品質經理、生産副總等職務，在十數載企管一線的摸爬滾打中積累了豐富的管理經驗，尤其深諳工廠生産、品質、工程方面的管理運作，對跨國公司輸入的管理思想頗有研究，形成了獨具特色的實幹型製造企業管理方法和體系。李老師將歷時十多年積累起來豐富的生産製造與管理經驗，進行濃縮昇華，於2000-2004年間，先後出版了《品質/生産/工程……部門主管跟我學》系列叢書、《生産管理學》、《電子行業ISO9001：2000實施技法與案例》、《卓越品質管控》、《生産現場管控》、《倉儲與物料管控》、《傑出跟單員》等書籍，受到企業界的高度重視並給予了極高的評價。李先生實踐經驗豐富、講授過程列舉大量案例、特別強調實用性和可操作性，深受聽課人員的好評和尊敬.李老師擁有豐富的工廠精細化實戰管理經驗和堅實的技術指導功底，至今李老師爲滿足企業的實際需要，先後舉辦了各類生産管理方面的內訓、公開課程共計600多場，參訓企業4000家左右，培養了一大批優秀的企業管理人才，目前主要分佈在上海、深圳、廣東、江浙地區大中型生産型企業。爲國內企業生産管理培訓工作做出了突出貢獻，實實在在爲企業解決了工廠管理與生産管理難題。
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