| 培訓安排：2015年8月13-14日 無錫
培訓對象：財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、及財務(wù)、人事、銷售、采購、生產(chǎn)部門管理人員，及經(jīng)常應(yīng)用excel做數(shù)據(jù)記錄、分析和提交報告的人員。
培訓費用：2800元/人(含培訓費、資料費、現(xiàn)場咨詢費、學習期間中餐費及茶點等)
課程背景：
財務(wù)人員不能熟練運用EXCEL高效統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)，是不可想象的事情！
另一方面，大多數(shù)財務(wù)人員掌握的EXCEL技能不到其5%，何以見得呢？如果你連最基本的相對引用、絕對引用、定義名稱、數(shù)據(jù)有效性、條件格式、通配符、數(shù)據(jù)透視表，都不能如數(shù)家珍，你顯然正是掌握EXCEL技能不足其5%的一員！
做報表，追求的是這樣一種境界：只需要錄入原始數(shù)據(jù)，結(jié)果報表就自動生成好！這需要你有一種能力，可以設(shè)計與自己企業(yè)業(yè)務(wù)流程緊密結(jié)合的財務(wù)報表模板。而實現(xiàn)這一步，需要你的EXCEL各項基礎(chǔ)技能扎實過硬。尤其是函數(shù)基本功，函數(shù)是EXCEL的核心與靈魂，千變?nèi)f化的模板，都是由萬變不離其中的函數(shù)構(gòu)成，吃透函數(shù)，是制作符合自己需要財務(wù)模板的基礎(chǔ)。
數(shù)據(jù)透視表不同于函數(shù)，沒有復雜的邏輯構(gòu)建，只需要用鼠標拖拉就可以實現(xiàn)不可思議的快速統(tǒng)計效果。一句話，如果你天天使用EXCEL，對透視表一無所知正是暴殄天物！
在EXCEL學習的路上，我們買過書，下載過視頻，聽過不同EXCEL老師的課。我們最大的痛苦大概還是聽不懂，看不明白。因為多數(shù)人都是EXCEL小白，去學習數(shù)理邏輯要求很高的EXCEL，特別渴望有一位耐心耐心再耐心，細致細致再細致的EXCEL講師。
課程收益：
學員對老師的評價：老師盡量會兼顧到不同層次的學員水平，有時感覺像是教小朋友們蹣跚學步，非常細致耐心的用生活語言把每個操作細節(jié)都十分到位的傳遞給大家；他把那些很邏輯的函數(shù)參數(shù)代表什么樣的角色，去做什么樣的事情賦予了不同的脾氣特性區(qū)分開來，讓大家通過案例具體領(lǐng)會函數(shù)精神，了解函數(shù)的設(shè)計思路，從而享受函數(shù)在邏輯上的架構(gòu)樂趣，林林總總的表述讓大伙兒一聽就頓悟；他這種深入簡出的授課方式，讓excel小白們能夠毫不畏懼與excel對話，至少我在聽課中找到了學函數(shù)以來那種從所未有的自信。
培訓講師：金老師
在大型國有企業(yè)從事數(shù)據(jù)分析工作八年,工作中發(fā)現(xiàn):EXCEL是一個數(shù)據(jù)處理與分析的通用工具平臺，它廣泛應(yīng)用在企業(yè)的人事、財務(wù)、生產(chǎn)、銷售等職能部門。經(jīng)常看見企業(yè)辦公人員用著自己的“笨辦法”在做著各類數(shù)據(jù)報表，明明一二個小時可以完成的報表工作需要幾天才能完成，這種看不見的時間精力成本浪費在各個企業(yè)都是非常驚人的。由此自2007年步入EXCEL培訓之路,授課風格以清晰、細膩見長能以大家清晰易懂的講述方式把枯燥、邏輯性強的EXCEL各類技巧闡述清楚。
課程大綱：
第一部份 Excel 常見基礎(chǔ)技巧匯總
如何將兩張表并排或者平鋪比較（同時呈現(xiàn)在當前窗口），從而不用將兩張表來回切換以比較數(shù)據(jù)內(nèi)容
如何把兩列或是多列數(shù)據(jù)聯(lián)接成一列顯示
如何快速選定大范圍數(shù)據(jù)、如何在大范圍數(shù)據(jù)區(qū)域內(nèi)定位指定數(shù)據(jù)，比如把數(shù)據(jù)區(qū)域內(nèi)符合指定條件的單元格替換為其它內(nèi)容。
如何快速填充指定區(qū)域
如何把二個字，三個字的名字對整齊又不添加多余空格
如何快速打散合并單元格，并填充其數(shù)據(jù)
如何對臨時篩選的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計
對數(shù)據(jù)類型理解清楚沒有？什么是常量值，什么是公式值？
第二部份 對單元格數(shù)據(jù)進行各項整理工作
文本型數(shù)據(jù)與數(shù)值型數(shù)據(jù)相互轉(zhuǎn)化詳解
大量ERP數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)導入EXCEL后，不能識別，不能正常運算，如何快速整理成規(guī)范可供識別運算的數(shù)據(jù)
如何對整列的數(shù)據(jù)按要求進行分割以規(guī)范運算
合并計算：對于表結(jié)構(gòu)類型相同的數(shù)據(jù)表，比如一至十二月工資表，如何快速匯總
第三部份 財務(wù)報表制作小技巧匯總
保護報表公式與報表結(jié)構(gòu)
將報表數(shù)據(jù)快速設(shè)置為千，萬，百萬等顯示單位
快速轉(zhuǎn)化人民幣大寫金額
第四部份 財務(wù)模板學習
財務(wù)進銷存模板
考勤工資表模板：根據(jù)考勤表，自動計算加班費（自動判斷周末與節(jié)假日加班），自動計算缺勤工資，并算出所得稅
應(yīng)收帳款帳齡分析模板
固定資產(chǎn)管理模版
建立變動成本分析與費用控制模型
多表動態(tài)滾動分析模板：可以將12個月的數(shù)據(jù)通過INDIRECT函數(shù)在一張表上靈活體現(xiàn)
需通過以下函數(shù)綜合學習，以熟練理解和吃透上述財務(wù)模板
函數(shù)綜合學習
函數(shù)學習方法：良好的函數(shù)輸入習慣，如何查看函數(shù)幫助，如何調(diào)試函數(shù)，如何有效的去理解別人寫好的復雜函數(shù)公式。什么是絕對引用、相對引用？
IF函數(shù)：企業(yè)中的實際情況比較復雜，對于多個條件同時成立，或者是某一項或某幾項條件成立才執(zhí)行某種計算方式，用IF函數(shù)如何表達；多層嵌套的復雜IF表達方式又該如何操作？
邏輯函數(shù)：or函數(shù)， and函數(shù)。邏輯函數(shù)與IF函數(shù)的熟練結(jié)合可以解決企業(yè)更為復雜的關(guān)系數(shù)據(jù)。
文本函數(shù)學習：find函數(shù)，mid函數(shù)，left函數(shù)，right函數(shù)， len函數(shù)等等
VLOOKUP函數(shù)：應(yīng)用案例：如何從原始表中，通過指定的關(guān)鍵字，比如員工工號，就可以在一張新表依靠公式，自動生成與員工工號對應(yīng)的部門、職務(wù)等信息；如何依據(jù)某一關(guān)鍵字，在兩張記錄表中去對比兩表的異同，找出差額；如果公司的銷售獎勵規(guī)則是階梯遞進提成制度，如何能按業(yè)務(wù)人員的銷售額快速從獎金提成比對表中算出該人員相應(yīng)的獎金提成；
我的VLOOKUP函數(shù)語法完全正確，可為什么結(jié)果為#NA，如何有效找出錯誤來？
INDEX函數(shù)，MATCH函數(shù)，ROW函數(shù)，COLUMN函數(shù)；
SUMIFS函數(shù)：在一張財務(wù)的原始流水表中，如何快速根據(jù)某人姓名得出他全年報銷費用之和；如何快速得出不重復的所有人的全年報銷費用之和；如何從記錄的不是很規(guī)范的報銷類型中，快速得出“材料”方面的所有成本之和，“汽油”方面的所有成本之和，即SUMIFS函數(shù)與通配符的結(jié)合應(yīng)用；如何求取二個以上條件對應(yīng)的數(shù)據(jù)之和
INDIRECT函數(shù)：如何架構(gòu)動態(tài)追蹤圖表，一至十二月財務(wù)報表如何在一張表上動態(tài)實時呈現(xiàn)。如何在匯總表中，只需選擇1至12月任一月，即將該月數(shù)據(jù)呈現(xiàn)當前表中，實現(xiàn)動態(tài)數(shù)據(jù)效果。本函數(shù)還可輕松實現(xiàn)多級聯(lián)動下拉菜單。
OFFSET函數(shù)：返回一個引用區(qū)域，是構(gòu)建動態(tài)圖表、自行擴展的動態(tài)數(shù)據(jù)透視表必用函數(shù)。
SUMPRODUCT函數(shù)：這個函數(shù)引領(lǐng)我們邁入數(shù)組的大門。你將看到一個完全不一樣的數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總方式。
第五部份 數(shù)據(jù)透視表
對于海量的數(shù)據(jù)，如何可以不動腦，不用架構(gòu)復雜的函數(shù)邏輯，動動鼠標就可以快速分析出數(shù)據(jù)結(jié)果？
領(lǐng)導管理意圖多變，審視數(shù)據(jù)角度全方位立體化，如何能快速響應(yīng)領(lǐng)導管理需要，從領(lǐng)導視角快速提煉出數(shù)據(jù)焦點？
領(lǐng)導要的是結(jié)果報表，順著結(jié)果想看明細，領(lǐng)導對結(jié)果報表的布局結(jié)構(gòu)要求總是變化的，如何快速實現(xiàn)這一切？
應(yīng)用情況介紹：
如何快速匯總?cè)赇N售情況，可以查指定的銷售人員在指定城市或是指定商品的銷售額
如何快速匯總每周、每月、每個季度的銷售情況，或根據(jù)管理層要求，匯總統(tǒng)計商品的同比、占比、環(huán)比等各項統(tǒng)計指標
如何統(tǒng)計分析全年工資發(fā)放情況，統(tǒng)計各部門人數(shù)、工資占比等，各部門最高工資、最低工資、平均工資等
如何只需更新原始數(shù)據(jù)區(qū)域，不用重建數(shù)據(jù)透視表，數(shù)據(jù)匯總結(jié)果自動在透視表生成。
第六部份 錄制一個簡單的宏
應(yīng)用情況介紹：
經(jīng)常會有重復機械的表格操作，如何錄制一個宏輕松實現(xiàn)重復工作的自動化執(zhí)行。 |
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