培訓(xùn)講師：林海老師（>>點(diǎn)擊查看林海老師詳細(xì)介紹）
課程背景：
課程基本思想和原則源于史蒂芬.柯維博士經(jīng)久不衰的暢銷商業(yè)管理書(shū)籍《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》。這個(gè)培訓(xùn)課程通過(guò)改變受訓(xùn)員工的工作態(tài)度和對(duì)人際關(guān)系的看法，而使全球數(shù)千萬(wàn)的個(gè)人和組織發(fā)生變化。
作為全球最受歡迎的培訓(xùn)課程之一，它在世界各地都深獲好評(píng)。麥當(dāng)勞、寶潔等跨國(guó)公司作為管理者必修的課程。
高效經(jīng)理人的七項(xiàng)修煉來(lái)源于成功人士的七個(gè)習(xí)慣，是領(lǐng)導(dǎo)者的七種領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)和能力，無(wú)數(shù)案例表明，成功人士都具有七項(xiàng)習(xí)慣，無(wú)疑，管理者通過(guò)七項(xiàng)修煉，可以訓(xùn)練成為了優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者。
本課程結(jié)合管理情景，大量運(yùn)用管理案例演繹成功人士的七個(gè)習(xí)慣，全面塑造優(yōu)秀經(jīng)理人。
學(xué)習(xí)目標(biāo)：通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)，學(xué)員可以——
尊重原則：認(rèn)識(shí)成功的自然法則
主動(dòng)積極：化消極為積極，掌控一切
以終為始：選擇人生方向與目標(biāo)
要事第一：做事能抓住重點(diǎn)，做出亮點(diǎn)
雙贏思維：識(shí)別并尊重差異，以富足的心態(tài)創(chuàng)造雙贏
知彼解己：學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，理解他人，建立高效溝通關(guān)系
統(tǒng)合綜效：整合資源，把人和事最大化的組合起來(lái)
持續(xù)更新：不斷改變，修正，提升，駕馭未來(lái)
課程對(duì)象：各級(jí)管理人員
課程形式：教案講授、案例分析、游戲、錄像、小組討論等
課程時(shí)間：2-3天
課程主要知識(shí)和技能點(diǎn)：
基本原則
習(xí)慣是如何形成的
習(xí)慣決定了命運(yùn)
改變命運(yùn)從改變行為開(kāi)始
建立新習(xí)慣需尊重原則
觀-為-得模型
修煉一、主動(dòng)積極
刺激-反應(yīng)模型
每個(gè)人對(duì)自己的選擇負(fù)責(zé)，并擁有選擇的自由
為自己的行為及一生所做的選擇負(fù)責(zé)
自覺(jué)運(yùn)用四種天賦
用四種天賦化抱怨為祥和
影響圈與關(guān)注圈
把注意力從關(guān)注圈拉到影響圈
培養(yǎng)主動(dòng)主動(dòng)積極心態(tài)
忘記過(guò)去
當(dāng)下精神
展望未來(lái)
用語(yǔ)言轉(zhuǎn)化
修煉二、以終為始
“心智創(chuàng)造”先于“實(shí)際創(chuàng)造”
創(chuàng)造要充分利用你的想像力
突破自我設(shè)限，打破自我舒服區(qū)
創(chuàng)造及應(yīng)用個(gè)人及組織使命宣言，締造日常生活憲法
目標(biāo)的價(jià)值與燈塔效應(yīng)
運(yùn)用四處方檢討人生
撰寫個(gè)人使命宣言
修煉三、要事第一
效能優(yōu)先于效率
管理時(shí)間就是事件選擇管理
帕雷托原則：永遠(yuǎn)抓住關(guān)鍵
四象限原則：依據(jù)事情本身的重要程度來(lái)決定優(yōu)先順序
目標(biāo)-角色-第四代時(shí)間管理之“每周計(jì)劃工具”
時(shí)間管理基本技巧：4D
日常工作中的常見(jiàn)時(shí)間管理技巧
提升你的工作效率工具
修煉四、雙贏思維
人際交往的六種思維
發(fā)培養(yǎng)雙贏品格，提升人格魅力
雙贏品質(zhì)：誠(chéng)信、成熟及富足心態(tài)
發(fā)展雙贏關(guān)系，儲(chǔ)備情感銀行
建立情感帳戶：了解別人、注意小節(jié)、信守承諾、闡明期望、誠(chéng)懇正直、勇于道歉
運(yùn)用雙贏協(xié)議互動(dòng)與交往
修煉五、知彼解己
典型的溝通弊病：法官式、導(dǎo)師式、警察式、主觀式
溝通的信任與防衛(wèi)模型
區(qū)分：事實(shí)與情緒
同理心傾聽(tīng)：關(guān)注情緒
傾聽(tīng)事實(shí)：洞察潛在需求
修煉六、統(tǒng)合綜效
珍惜差異性：巨大力量來(lái)自差異性
整體大于個(gè)別相加的總和
世界上沒(méi)有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)
合作的層次：自我防衛(wèi)、相互尊重、核聚能量
開(kāi)辟第三條路
處理差異的層次：偏見(jiàn)、容忍、接受、重視、慶祝
修煉七、不斷更新
更新四個(gè)維度：生理、心智、心靈、社交/情感
找出一種全新或獨(dú)特的方法來(lái)克服您所面對(duì)的障礙
超越是人生歷程，我們因例行的小步驟而得以成長(zhǎng)
持續(xù)開(kāi)發(fā)及更新個(gè)人資源去創(chuàng)造更好的產(chǎn)出/產(chǎn)能的平衡
幸福人生標(biāo)準(zhǔn)時(shí)什么
成功就是菩提心，放下利己，注重利他
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