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品質(zhì)管理與QC七大工具實(shí)踐

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求,請(qǐng)致電010-62278113咨詢(xún)具體事宜!)

【主講老師】:沈懷金(>>點(diǎn)擊查看講師詳細(xì)介紹)
【課程對(duì)象】:品質(zhì)管控系統(tǒng)、工程及技術(shù)系統(tǒng)(PE、ME)、PMC系統(tǒng)(生管物控、資材、生產(chǎn)計(jì)劃)生產(chǎn)制造系統(tǒng)等其他部門(mén)主管級(jí)以上管理人員。
【培訓(xùn)時(shí)間】:1天(6H)

【課程背景Background】
產(chǎn)品品質(zhì)決定一個(gè)企業(yè)的尊嚴(yán),而全員品質(zhì)意識(shí)是關(guān)鍵、整體品質(zhì)系統(tǒng)是根本,品質(zhì)管控是歸結(jié),只有以產(chǎn)品的“設(shè)計(jì)、排產(chǎn)、來(lái)料、制程、入庫(kù)、出貨”等一系列環(huán)節(jié)的關(guān)鍵點(diǎn)入手,提高全員質(zhì)量管理意識(shí),系統(tǒng)性的引入先進(jìn)的管理方法和工具,應(yīng)用持續(xù)循環(huán)的改善機(jī)制,才能最終控制品質(zhì)事故。
品質(zhì)問(wèn)題“靠經(jīng)驗(yàn)保障、靠人堵”等都是不靠譜的。只有全員站在“生產(chǎn)集約化、研發(fā)體系化、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、檢驗(yàn)常態(tài)化”的認(rèn)識(shí)高度,以高效實(shí)現(xiàn)核心目標(biāo):讓做出來(lái)的產(chǎn)品合格\按期\按量的交付客戶(hù),生產(chǎn)一個(gè)產(chǎn)品和生產(chǎn)一批產(chǎn)品的品質(zhì)是完全一致的。這個(gè)過(guò)程就是各級(jí)員工的基本意識(shí)、職責(zé),也是團(tuán)隊(duì)價(jià)值的核心體現(xiàn),更是企業(yè)發(fā)展的基石。
【課程大綱 Outline】
第一講  破冰分享:直面企業(yè)質(zhì)量管理問(wèn)題
1.直面企業(yè)管理問(wèn)題-管理現(xiàn)狀怪圈 & 先進(jìn)的管理體系遇到的尷尬
2.【案例1 富士康品質(zhì)、成本、交期及工作質(zhì)量】
3.【案例2 海爾的質(zhì)量管理觀念】
4.優(yōu)秀制造企業(yè)的表現(xiàn)形式 & 生產(chǎn)企業(yè)的三大流
5.生產(chǎn)制造業(yè)管理網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)圖
6.如何看待企業(yè)質(zhì)量管理中的問(wèn)題?(品質(zhì)意識(shí)>品質(zhì)觀念>責(zé)任機(jī)制>科學(xué)方法)
第二講 品質(zhì)管理基礎(chǔ) --- 品質(zhì)意識(shí)
1.質(zhì)量的權(quán)威定義
2.團(tuán)隊(duì)質(zhì)量意識(shí)的內(nèi)涵
4.常見(jiàn)的不良意識(shí)
5.真正決定產(chǎn)品品質(zhì)的關(guān)鍵因素是?
6.我們應(yīng)該有什么樣的品質(zhì)觀念?
7.品質(zhì)管理觀念提升
A.全面品質(zhì)管理的范圍
B.品質(zhì)管理職能
C.品質(zhì)管理的導(dǎo)入階段:QC\QA\QM體系架構(gòu)
D.品質(zhì)紀(jì)律: “三不”政策、“四不”宣言、全員品管
E.品質(zhì)觀念-標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)
第三講 品質(zhì)管理體系-五段品保構(gòu)建
1.五段品保體系:
A.第一段:品質(zhì)是設(shè)計(jì)出來(lái)的 --- 生產(chǎn)不僅是打樣更重要是量產(chǎn)
B.第二段:品質(zhì)是計(jì)劃出來(lái)的 --- 在合適的時(shí)間用合適的資源做合適的產(chǎn)品
C.第三段:品質(zhì)是生產(chǎn)出來(lái)的 --- 鐵打營(yíng)盤(pán)流水的兵
D.第四段:品質(zhì)是檢驗(yàn)出來(lái)的 --- 品質(zhì)管理持續(xù)循環(huán)
E.第五段:品質(zhì)是以客戶(hù)滿意度為依歸
2.現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)提升核心要素和方法應(yīng)用
   A.詳解:標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序SOP
B.詳解:標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)規(guī)范SIP
C.詳解:班組作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化(班前、班中、班后)
3.品質(zhì)管理提升六大方法應(yīng)用
A.品質(zhì)改善邏輯:PDCA戴明環(huán) 與 SDCA循環(huán)改善
B.六大方法1:三要素法
C.六大方法2:分段控制法
D.六大方法3:限制選擇法
D.六大方法4:稽核控制法
E.六大方法5:數(shù)據(jù)流動(dòng)法
F.六大方法6:橫向控制法
第四講 現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管控七大手法應(yīng)用
1. 改善邏輯思維
A. PDCA五重解讀
B. SDCA深度解讀
C. 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的精神
D. 問(wèn)題解決步驟
2. QC七手法定義
A. 七手法的范圍與用途
B. 七手法與企業(yè)品質(zhì)管理系統(tǒng)的關(guān)系
C. 七手法的應(yīng)用前提
3. 七手法應(yīng)用
A. 七手法口訣(集數(shù)據(jù)、作解析、抓重點(diǎn)、顯分布、追原因、看相關(guān)、找異常)
B. 檢查法
C. 分層法
D. 因果分析法
E. 散布圖
F. 直方圖
G. 控制圖
H. 頭腦風(fēng)暴法
第五講 課程總結(jié) 
1.團(tuán)隊(duì)思維統(tǒng)一利器--六級(jí)思維模式
2.革除執(zhí)行的四大陋習(xí)
3.課程內(nèi)容總結(jié)(培訓(xùn)課綱順序和內(nèi)容可根據(jù)需要進(jìn)行微調(diào))

【報(bào)名咨詢(xún)】

聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問(wèn)題,提出具體培訓(xùn)需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
3) 通過(guò)電話訪談與客戶(hù)人力資源部門(mén)和參訓(xùn)學(xué)員代表或上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
5) 客戶(hù)確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶(hù)進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開(kāi)展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
咨詢(xún)電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號(hào)碼:11075627。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專(zhuān)業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
上海培訓(xùn)
廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn)
杭州培訓(xùn)
成都培訓(xùn)
青島培訓(xùn)
廈門(mén)培訓(xùn)
東莞培訓(xùn)
武漢培訓(xùn)
長(zhǎng)沙培訓(xùn)
最新培訓(xùn)課程
年度培訓(xùn)計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)年卡
精品研修項(xiàng)目
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