被西方譽為21世紀最佳心理分析、領導模式、激勵方案！
高級經理人、CEO、企業家、銷售精英、運動員必修課！
◆時間地點：2009年8月8—9日(2天1夜：16小時) 廣州（第二期）
◆主講嘉賓：國際高級講師李永亮教授；30年TA溝通分析研究者
◆課程費用：3200 元/人（包括培訓費、教材費、午餐、合影費等）
【培訓證書】頒發香港培訓認證中心國際職業資格認證中心ＨＫＴＣＣ”《國際注冊中（高）級管理師》
認證費用：中級證書申請費600元/人，高級證書申請費1000元/人（高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試，學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交）（參加認證考試的學員須交納此費用，不參加認證考試的學員無須交納）。
說明：凡希望參加認證考試之學員，在培訓結束后參加認證考試并合格者，頒發與所參加培訓課程專業領域相同之：“香港培訓認證中心HKTCC國際職業資格認證中心《國際注冊中（高）級管理師》職業資格證書”（國際認證／全球通行／雇主認可／聯網查詢）。（課程結束10日內快遞給學員）。
課程背景：
被西方譽為21世紀心理分析、領導科學、激勵方案、高級經理人、營銷精英、總裁、企業家必修課……
TA——早期是西方政治家、外交官、諜報人員、杰出運動員、各大公司談判人員的專業訓練課程，近15年才逐漸面向社會……
TA在世界:
自1950年伯恩博士發明以來，TA已有58年歷史，成為一個系統的全球66億人類通用的心理語方。發展至今，全世界已有100多個國家和地區有TA研究分會，全球有10 0 0萬學員，10000名學者及專家還不斷研究的學問，上萬份研究報告，上千本書。
現在，TA已是一套有280培訓小時的學問，許多人從中得到受益。TA亦已被廣泛應用到各個領域，全球已有上萬家大公司將TA運用到企業日常管理之中，并取得顯著效果，被世人公認為有效提升個人和公司競爭能力，重要的學問之一。
企業管理者在經營、銷售、談判、激發員工創造力，加強團隊建設、企業文化建設、增強領導能力、提高績效等方面，應用TA技術，會使企業充滿旺盛的競爭能量；對個人而言，TA用于樹立自信、疏導壓力、有效溝通、消除心靈創傷、增進家庭和諧、克服恐懼、提高領導力和親和力等，都有著非常明顯的效果。
課程目標：
1、 解決高層溝通難、上下級溝通難、部門間溝通難；
2、 解決人力資源中選人、育人，留人、用人難；
3、 學會適時激勵下屬，有效提高工作積極性
4、 學習會如何與客戶溝通
5、 如何與公眾或社會溝通
6、 如何與家人有效溝通、突破人生與家庭的危機
7、 金融風暴下如何將企業危機化為轉機
8、 10倍速增加公司營業收入
9、 開發自身潛能，360提升自己的能力
10、 創造一流的溝通型組織文化：I am ok & You are ok（雙贏溝通模式）
主要課程內容：
1、 了解人格，自我心態的形成。
2、 了解人格，懂得如何對待人、觀察人、了解他們行為的含義。
3、 了解溝通者所處心態，提升雙方溝通能力。
4、 社會行為的預測與管理。
5、 自我心態分析、學會診斷心態與溝通障礙的方法。
6、 懂得運用TA 360°心態進行心態調整并影響他人，提升成功機會！
7 、快速找到自己的優、缺點、潛能…最后自我改變…走向成功！
8、人際沖突、心理障礙，舊有行為模式的處理，建立正面的心態。
9、 心理游戲與成功的人際關系。
10、全腦溝通與思考，和不同心態的人共事所向無敵！
11、有效的運用、發展人際關系的方法及策略。
TA 生命成長訓練系列在企業管理中的應用（部分）：
由于通俗易懂，方便有效，TA理論誕生以后被歐美、日本等國家迅速廣泛地應用于心理醫療，企業經營管理、學校和家庭教育、醫護人員教育、改善人際關系及潛能培訓等方面，就企業來講，TA 360°主要應用于選拔人才，人員配置、領導干部培訓、企業文化的培訓、改善人際關系、銷售保單、基金或地產、激勵和決策等方面。
領導力提升方面（部分）：
可以提升領導干部的能力，例如：決定組織的目的、發展方向和確定組織的價值觀的能力；提高決斷、決策能力；可以提高領導的威嚴，提高領導批評人的能力等。
招聘/選拔人才（部分）：
通過自我狀態的測試，可以了解一個人的人格特征和心態，可以判斷是否適合某個崗位或職務，心態的分析以及人生態度的定位分析，可以幫助企業組織進行人員配置，以達到最優組合狀態。
改善內部溝通和人際關系方面（部分）：
通過TA理論中的溝通分析、人生游戲分析及認同（stroke）和漠視（Discount）分析，可以使我們清楚地了解什么樣的溝通是有益的、有效的、什么樣的溝通是有害的、無效的。從而實現組織內部溝通的順暢、高效。
企業決策方面（部分）：
正確的決策首先要注重對信息、資料以及數據的收集，并對客觀現實進行冷靜的、事實求是的分析（A機能）。在此基礎上，一方面要堅持企業自己的價值觀、理念、吸取以往的經驗教訓（NP機能）；另一方面又要思路開闊，不守陳規，敢于冒險和創新（FC機能）。
企業文化的形成方面（部分）：
組織文化的形成，與領導或領導團隊的自我狀態有密切的關系，比如，如果一個組織領導者（層）CP過強，那么，這個組織的文化就會帶有獨裁、專制傳統；如果NP過高，就會帶有和氣輕松的特征，甚至會有溫情主義的色彩：如果領導者（層）FC過高，這個組織的文化就會帶有自由，活潑、創新的特征。
員工激勵方面（部分）：
自我狀態不同，欲求就不同，興奮就不同，領導可以根據員工自我狀態、人格特征、采取不同激勵方式。
一個成功的管理者也一定是一個有效的溝通者。參加TA培訓課程不僅僅是加強您的溝通能力，更重要的是通過TA課程，更進一步與您的客戶及員工建立良好的關系；在團隊營造良好的溝通氣氛，加強團隊凝聚力與向心力，讓員工們把個人目標與企業目標有效的結合在一起，提升團隊戰斗力，達到企業的突破，十倍速提高營利！
TA 熱情見證：
個人可以和多少人溝通，就代表這個人的人生成就有多大！——丘吉爾（英國首相）
“心態”決定一切。（TA能讓您保持良好的心理狀態） ——米盧（前中國國家足球隊主教練）
銷售就是心理游戲。（TA幫您了解人心） ——博恩•崔西（世界著名銷售訓練大師）
溝通就是力量，溝通高手對內可改變自己的生命歷程，對外可改變世界的歷史！在這個世界上，你的溝通水平將決定你在各方面成功的程度！（TA是溝通的指南針）——安東尼•羅賓（世界著名潛能開發大師）
課程對象：
曾接受過 NLP,NAC, 九型人格, Satir, MBTI, DISC, TA101, TA102 之學員!
政界人士、機關、行政、事業單位負責人，企業總裁，職業經理人，高級主管，營銷經理，廣告經理，人力資源經理、培訓經理、公關部經理，職業講師、醫療部門、教育部門、培訓機構主管，教練員、運動員、大學生、主持人、有志自我提升及追求卓越的人士。
國際級導師李永亮教授簡介：
專業資格:
英國策略研究學院碩士研究生（主修TA 101 、202、 TA360° 、行為科學、市場學）
英國社會科學學士
TA360°系統已超越了臨床溝通分析治療師（CTA)溝通分析督導教師（TSTA）之專業領域
臨床溝通分析治療師（CTA)溝通分析督導教師（TSTA）
連鎖經營業首席權威顧問師
世界華人成功學權威機構金牌講師
國際個性研究中心創始人
“與狼共舞”企業團隊訓練營頂尖教練
國內最頂尖人才戰略專家
心境領導資深權威講師
行業資歷:
馬來西亞籍華人
連鎖經營界、教育界曾擔任人力總監、營銷部高級總裁、訓練師及管理師逾10年
亞洲國際專業訓練機構總裁及首席訓練師逾10年
國內本土企業10年集團公司高級顧問及訓練大師
2001 , 2002年中國北京成功大會十大金牌大師 (3000 人大會)
2003 , 2004年中國上海成功大會十大金牌大師 (2000 人大會)
2003年亞洲八大金牌大師 (2000人大會)
作為專業的培訓大師及頂尖教練，李永亮教授多家企業機構金牌講師、頂尖教練、市場總監、總經理職務逾30年之久，可謂身經百戰，充分結合中國國情及國際先進管理理論與實踐于一身。1500多場次的研討授課及團隊培訓，為企業診斷輔導，幫助企業提升團隊業績，激發團隊潛能，使團隊在激烈的競爭中具有絕對優勢，進行取得非凡業績。李教授的課程長期贏得學員極佳贊譽，曾有學員贈送錦旗譽為“締造成功之師”。
曾服務過的客戶有：
（曾受邀在各大企業培訓1500多場，服務企業有1000余家，累計聽課人數10萬余人）
新加坡：航空公司、中華總商會、保險界、直銷界、非營利機構……
馬來西亞：基金投資市場、報館、百貨、連鎖機構、地產公司、幕詩美化裝品集團……
中 國：日本朗斯國際、香港順盛集團公司、美國友邦保險、中保人壽廣州公司、廣州/湖南/廣西/江西天鷹公司、羊城晚報、聯想集團、遠洋公司、中國銀行、達能、IBM、TCL、中國地產、中國保健、康佳集團、方大集團、豪威科技集團、齊心文具、深圳發展銀行總部 、中科諾數碼公司、高科集團、穩健醫藥集團公司、森那美汽車、韓國現代音箱、好百年商業機構……
授課風格：
李永亮教授授課內容扎實、精彩，擅于交互式多元化教學，熱情洋溢，且表達幽默，舉例比喻無不叫人拍案叫絕；熱烈的學習氣氛，促使學員充分吸收、啟發領悟的最大保證。
學員反饋：
實戰經驗豐富，能夠結合實際解決我們在工作中遇到的問題。
課程應用性強，系統、有條理、生動活潑、參與性強、風趣、幽默、條理清楚、見解精辟。
有很強的專業水平與深度，理論與實踐及操作技巧相結合，切合實際，風趣引人入勝，生動、貼近實際，思路清晰。
專業著作：
《作業研究》 《企業管理》 《工商管理師應用手冊》 《突破困境》
《360°心態革命成功軌道》 《360°人生劇本》
核心課程：
《TA 360°溝通分析》 《TA 360°教練技朮》 《TA 360°領導模式》《I am OK & You are OK》
《TA 360°人生劇本訓練》 《TA 360° 與企業成長 》 …… |
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