一、為什么學(xué)習(xí)本課程
隨著市場競爭的需要,連鎖業(yè)的不斷發(fā)展與完善,在新的競爭環(huán)境下,將賦予連鎖店店長新的工作使命。即連鎖店的長不僅要懂得如何提升本店的銷售業(yè)績,更肩負著連鎖店的品牌塑造、員工的管理,連鎖店的營銷,配合連鎖店的戰(zhàn)略需要有系統(tǒng)地推展連鎖店的整體運營與市場擴張。這就要求連鎖店店長不僅是一個經(jīng)營家,更是一個管理專家,不僅是一個人力資源總監(jiān),更是連鎖店的營銷高手。店長自身素質(zhì)的高低、能力的強弱將決定著連鎖業(yè)百年發(fā)展大計。
本課程就是從管理、營銷、人力資源等角度出發(fā)設(shè)置的,通過本課程的學(xué)習(xí),相信連鎖店店長的自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力都將有質(zhì)的提高,在今后的工作中,做到有章可循,明確管理工作中的目標和價值,利于連鎖店長期發(fā)展和市場擴張。
二、通過本課程您將學(xué)習(xí)到(學(xué)習(xí)的目標)
優(yōu)秀店長的職責與任務(wù)
懂得與運用管理與激勵店員的方式和方法
掌握推展現(xiàn)代連鎖店的營銷方法
提高連鎖店的單店銷售作戰(zhàn)力
系統(tǒng)地開展對連鎖店的整體營運
三、誰應(yīng)該學(xué)習(xí)本課程:連鎖店店長店鋪管理的中高層人士
四、培訓(xùn)方式:專題講座、案例討論、互動問答
五、培訓(xùn)時間:2006年6月4日
六、培訓(xùn)地點:北京市海淀區(qū)上地信息路1號國際創(chuàng)業(yè)園A座4層
七、培訓(xùn)費用:800元/人
==聯(lián)系方式==
聯(lián)系電話:010-62258232 13261332770
電子郵件:17zhao@sohu.com
聯(lián)系人:陳小姐 林先生
八、講師簡介:魏開誠
北京時代光華教育發(fā)展有限公司特聘高級講師,現(xiàn)任濤濤國際企管專任教師。曾任全球第二大快餐連鎖店肯德基人資部總監(jiān);肯德基葡式蛋塔亞太區(qū)行銷總監(jiān);香港肯德基組織再造顧問輔導(dǎo)師,PizzaHut亞太地區(qū)區(qū)域總經(jīng)理,營運部副總;寬頻通訊企業(yè)內(nèi)部總講師,客服部副總;并創(chuàng)下全球必勝客單日單店最高業(yè)績,單周周冠軍等殊榮。其主精科目為連鎖業(yè)管理、優(yōu)質(zhì)電話禮儀、服務(wù)禮儀與技巧、溝通與協(xié)調(diào)的最高藝術(shù)、高效能領(lǐng)導(dǎo)技巧、行銷創(chuàng)意與項目策劃、問題分析與解決、門店銷售技巧等。并受到IBM、中國互聯(lián)網(wǎng)、愛慕內(nèi)衣、工商銀行、神龍汽車等受訓(xùn)連鎖企業(yè)的高度好評。
■課程內(nèi)容:
一、零售連鎖店長(主管)的角色扮演
◇連鎖店長的權(quán)利與義務(wù)
1、現(xiàn)代化店長應(yīng)具備的素質(zhì)
2、連鎖店店長在工作中的角色承擔
◇優(yōu)秀店長的行為標準
1、優(yōu)秀店長的工作態(tài)度
2、優(yōu)秀店長所應(yīng)有的工作能力
二、零售連鎖店長(主管)運用人力的秘訣
◇如何使團隊效益達到最大化
1、企業(yè)、店長、店員的全面共識建立
2、店長對店員的能力評估與指導(dǎo)
3、店長因人而異的領(lǐng)導(dǎo)魅力
◇團隊的激勵機制與管理
1、店長如何把企業(yè)的目標變成個人目標
2、激活部屬工作活力的掌握要領(lǐng)
3.優(yōu)質(zhì)工作團隊的運作
三、如何推展現(xiàn)代化零售連鎖店的營銷方法
◇連鎖店的市場環(huán)境分析
1、掌握同類競爭連鎖店市場動向的調(diào)研技術(shù)
2、本地區(qū)連鎖店的市場定位、目標顧客的設(shè)定與行市場細分
◇巧用促銷活動推動連鎖店的品牌影響力
1、促銷活動方法的掌握
2、店內(nèi)促銷系統(tǒng)的建立
3、如何活用促銷戰(zhàn)略(拉銷與推銷站立并重)提升品牌效應(yīng)
四、如何強化零售連鎖店的(銷售戰(zhàn)力)技術(shù)
◇零售業(yè)連鎖店業(yè)績的提升
1、連鎖店業(yè)績提升的市場需求
2、連鎖店業(yè)績構(gòu)成的基本要素
3、提高店面銷售業(yè)績的戰(zhàn)略運用技巧
◇連鎖店消費者的市場活動分析
1、影響“購買客數(shù)、購買客單價”要素有哪些?
2、如何做好全面主動的顧客服務(wù)
3.銷售過程中待客技巧應(yīng)注意的表現(xiàn)重點
五、如何有系統(tǒng)的推展零售連鎖店的營運
◇零售連鎖業(yè)核心競爭力的建立
1、連鎖業(yè)核心競爭力建立的必然趨勢
2、數(shù)字化管理信息系統(tǒng)的建立
◇零售連鎖業(yè)的營運評估分析
1、對零售連鎖店的經(jīng)營特質(zhì)的認知
2、損益平衡點(B.E.P)的評估方法 |