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2011年4月19日上午9：30點(diǎn)，在廈門永同信公司舉行了一次別開生面的總結(jié)大會和頒獎大會。此次頒獎大會是由廈門市日日高企管公司對廈門永同信進(jìn)出口有限公司的優(yōu)秀員工進(jìn)行頒獎，獲得此次頒獎的名單如下：
    最佳績效獎：黃藝玲
    最佳進(jìn)步獎：李嬌玲
    最佳心態(tài)獎：陳  慧
    廈門永同信進(jìn)出口有限公司榮獲“2011年度優(yōu)秀學(xué)習(xí)型組織”。
    此次頒獎大會在全體員工的歡聲笑語中圓滿結(jié)束。
    2010年11月至2011年4月，廈門市日日高企管公司對廈門永同信進(jìn)出口有限公司進(jìn)行了為期5個多月的營銷管理培訓(xùn)，此次培訓(xùn)咨詢團(tuán)由三位專家組成：春林、柯秀圍、龔繼華。
    春林老師負(fù)責(zé)營銷專業(yè)技能的培訓(xùn)，包括與客戶的溝通、客戶的購買心理、客戶的人格模式、如何承擔(dān)責(zé)任、素質(zhì)決定高度等；
    柯秀圍老師負(fù)責(zé)公司營銷流程制度的建設(shè)；
    龔繼華老師負(fù)責(zé)心態(tài)教育，針對公司每個員工進(jìn)行把脈，把心態(tài)決定一切的理念深深地種在每 個員工的心里。
    通過日日高企管專家組團(tuán)結(jié)一致、耐心細(xì)致的輔導(dǎo)，永同信公司的全力配合，永同信公司的全體員工逐步認(rèn)識到只有和客戶建立良好的人際關(guān)系，才能產(chǎn)生好的業(yè)績，員工開始和客戶交心，關(guān)心客戶的生活和困惑，與客戶的關(guān)系由單純的業(yè)務(wù)關(guān)系變成朋友關(guān)系，與客戶的成交率提高了，業(yè)績上有了明顯提升。
    建立了嚴(yán)格的業(yè)務(wù)流程，使每個人清晰了工作流程，提高了工作效率，減少了錯誤的發(fā)生，節(jié)省了大量的溝通成本和損耗成本；
    公司的每個員工將學(xué)習(xí)到的知識，應(yīng)用在工作和家庭中，勇于承擔(dān)責(zé)任，家庭更加和睦，事業(yè)更加興旺。
    永同信的李總在最后總結(jié)說：公司的每個員工就象自己的孩子，讓每個人生活得更好，是我們家長的責(zé)任。此語一出，讓在座的每個員工無不為之感動。
    學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是最賺錢的投資，此次培訓(xùn)為永同信公司拉開了合作的序幕，日日高公司將對永同信提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，與客戶共同成長，創(chuàng)造共贏的輝煌明天。