培訓時間:2013年3月23-24日(周六、日),上午8:30報到,9點準時開始;
培訓地點:無錫市金和大酒店(解放東路1008號)
學習費用:1980元/人(含培訓費、資料、茶點、培訓證書、午餐,住宿自理)
參加對象:人力資源經理、培訓主管、培訓專員,企業內部兼職培訓師。
課程背景:
人才培養是提升企業競爭力的重要手段,越來越多的企業采用內部培養的方式來培育人才。只有經過專業訓練的企業內訓師,才能更好的傳播文化、普及知識和經驗,幫助企業打造完善的人才體系。如何幫助素質參差不齊的內部培訓講師提升專業度?
如何幫助從做技術或管理出身的講師成長為一名優秀的培訓師?
本課程,從培訓課程開發與設計、培訓授課技巧和培訓課件制作等方面,由知名TTT培訓師周子淳擔當,助您強力打造企業內部金牌培訓師!
培訓收益:
1、巧對緊張:再也不用拼命克服臺上緊張,轉化這種附加的能量;
2、控場技巧:識別“搗蛋分子和朋友”,大小場面輕松駕馭;
3、見證神奇:任何時間、主題、隨叫隨講的即興授課及演講技巧。
課程大綱:
模塊一、培訓授課技巧
1、自我評估(工具:講師技能平衡輪)
2、一分鐘自我介紹
3、非語言影響力的重要性和實戰訓練(手勢訓練)
4、讓你授課易如反掌的魚式結構(重點)
如何開頭
內容如何填充
如何結尾
工具:三點法
模塊二、講師風范
1、講故事
場景策劃:看到聽到感覺到
做故事策劃高手
2、說服力訓練
預先框式反對問題
問比說有力
3、親和力打造
為何要注重穿著服飾
同頻同率先跟后帶
模塊三、提問技巧
1、明確封閉式問題和開放式問題
游戲:做一回福爾摩斯
2、提問方式
一般式提問
針對式提問
引導式提問
反問式提問
轉向式提問
3、提問操作四步驟:提問-思考-重復-感謝
模塊四、教學方法:培訓八法介紹(天龍八部)
熟悉各種教學方法,讓課堂形式豐富多彩
1、演講法(T字型即興演講訓練:九宮格)
2、問答法
3、示范教學法
4、游戲體驗法
5、頭腦風暴法
6、角色扮演法
7、視聽教學法
8、團體討論法
模塊五、丹田發聲技巧
1、氣息訓練
2、丹田發聲技巧
3、快速換氣技巧
4、聲音六要素的運用: 語速、音量、音質、語氣、語調、停頓
5、朗誦練習
模塊六、能量訓練和控場技巧
1、轉化緊張
2、明確培訓師角色,
3、隨時與支持系統(能量源泉)鏈接
4、眼神控場法
5、橄欖球定律
6、五點控場法
7、問題學員的事先識別、預先防范、課堂處理
模塊七、其他技巧
1、點評技巧
2、PPT制作技巧
3、課程研發和教案制作
4、素材收集與整理 |