如果你是老板：
你肯定想讓自己企業ERP管理系統發揮真正的功能吧！
你想讓你企業的ERP系統為你節省掉70%的資源浪費嗎？
你想你企業ERP系統為你創造出額外60%的直接效益嗎？
如果你是從事普通管理崗位的人才：
你想學習世界500強企業管理模式嗎？
你想成為中國500強企業的高級管理人才嗎？
你想畢業后從事最具發展潛力的“金領”職業嗎？
——擁有“ERP工程師職業能力證書”，盡享高薪職業。
——ERP——世界500強企業的卓越核心。
就業前景：
目前，全球500強企業中有80%都實施了ERP管理信息系統，包括：IBM、通用汽車、蘋果生產基地、大眾等名企。2011年底據國家多部委聯合組織的中國企業信息化抽樣調查結果顯示，我國已有三百多萬家企業擁有ERP系統，中國百強企業：中石油、中石化、國家電網、中國移動、中國聯通、一汽、寶鋼、蒙牛、益利、富士康、華為、聯想、奇瑞汽車、比亞迪汽車等幾乎所有國企和許多大中型民營企業都全面實施ERP。
中國ERP人才的需求：中國信息化的高速發展推動了市場對ERP人才的更大需求。而據權威部門統計，知名公司ERP 顧問的缺口多達20多萬且此現象還會長期存在；而普通的ERP應用人才更是需要1500-2300萬人，將成為中國就業人數較多的行業和熱門職業。
ERP人才職業待遇：從事ERP管理工作的人員，薪金非�？捎^。一般企業內部咨詢的年薪起薪約在 5萬元以上，有經驗的ERP管理工作人員工資通常高于企業其他員工幾倍，本科畢業生一般起薪4000－6000元，工作數年成為高級顧問或者資深顧問后，薪酬會相當可觀。
而國際公司里ERP咨詢經理年薪可達40－60萬元，中國大公司的ERP實施顧問年薪在30-50萬元左右，小型公司的ERP實施顧問年薪在10萬元左右。
學習方式：深圳開班，集中三天面授，免費贈送實操復習光盤，課程結束參加考試，成績合格由“人力資源和社會保障部”頒發“ERP工程師職業能力證書”， 中國權威單位人保部網上注冊，！
報名條件：
A、高中、中專畢業：從事企業ERP系統維護及實施工作滿2年；
B、大專本科應屆畢業生，可直接報考。
課程設置：
1、基礎知識：ERP產生背景、ERP發展歷程
2、ERP生產制造系統管理
3、ERP供應鏈系統管理
4、ERP財務系統管理
5、ERP系統實施與管理
6、ERP系統實施應用評估和效益分析 |
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