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培訓(xùn)講師:李根穩(wěn)

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李根穩(wěn)老師簡(jiǎn)介
 職業(yè)化管理導(dǎo)師
 中層管理培訓(xùn)專(zhuān)家
 8090后管理教練
 8090后心智模式研究院院長(zhǎng)
 中小企業(yè)管理顧問(wèn)
 某市政府特邀大學(xué)生就、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師
 中國(guó)企建工程中心特聘專(zhuān)家
 中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證特約培訓(xùn)師
 2013年度中國(guó)講師500強(qiáng)
擁有8年教育培訓(xùn)行業(yè)研發(fā)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn):一所全日制高級(jí)中學(xué)從教經(jīng)驗(yàn),一家上市公司、兩家連鎖企業(yè)培訓(xùn)與管理經(jīng)驗(yàn)。中華講師網(wǎng)、中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)、中華企管培訓(xùn)網(wǎng)、恒緣心理學(xué)應(yīng)用機(jī)構(gòu)、中山大學(xué)嶺南學(xué)院、清華中旭商學(xué)院等全國(guó)數(shù)十家知名機(jī)構(gòu)特邀授課專(zhuān)家。
李根穩(wěn)老師擅于從企業(yè)本源塑造其核心競(jìng)爭(zhēng)力、從員工本身提升其崗位勝任力,常年應(yīng)邀為各企事業(yè)單位、高校授課,年度授課量達(dá)100天以上,至今已使數(shù)萬(wàn)人在感悟和反思中獲得思想、行為、能力的提升與改變,授課經(jīng)驗(yàn)豐富,易學(xué)善用,實(shí)戰(zhàn)有效。
專(zhuān)注領(lǐng)域:中國(guó)新生代8090后成長(zhǎng)與管理、職業(yè)化塑造與MTP中層管理系列。
主講課程
1、8090后管理系列:《8090后心式管理學(xué)》《8090后職場(chǎng)必修課》《8090后職場(chǎng)正能量》《打造80后卓越領(lǐng)導(dǎo)力》《90后新員工心智模式建設(shè)》《90后大學(xué)生“雛鷹計(jì)劃2014®”訓(xùn)練營(yíng)》 
2、職業(yè)化塑造系列:《塑造陽(yáng)光心態(tài)》《感恩課堂》《NLP情緒與壓力管理》《員工職業(yè)化塑造》《打造金牌服務(wù)團(tuán)隊(duì)》《領(lǐng)導(dǎo)者心智模式建設(shè)》
3、MTP中層管理系列:《MTP中層管理研修班》《打造正能量卓越團(tuán)隊(duì)》《高品質(zhì)溝通》《幸福智慧》《贏在執(zhí)行力》《高效時(shí)間管理》
授課風(fēng)格:
深厚的心理學(xué)、文學(xué)、教育學(xué)與管理學(xué)功底,講解張弛有度,內(nèi)容深入淺出,演繹通俗易懂,課后發(fā)人深省。幽默、風(fēng)趣、親切、生動(dòng)靈活,善于結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)案例,讓學(xué)員身臨其境,在學(xué)習(xí)過(guò)程中逐步改變。并常年深入企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行調(diào)研和專(zhuān)訪,自主研發(fā)多種實(shí)用的解決問(wèn)題之工具和技巧,將理論性、趣味性與實(shí)效性相結(jié)合,體驗(yàn)、參與、訓(xùn)練、分享、研討、互動(dòng)式的教學(xué)方法,能讓大家在學(xué)中練,在練中學(xué),寓教于樂(lè),立刻產(chǎn)生提升和改變,深受企業(yè)和學(xué)員好評(píng)。
學(xué)員反饋:
課堂氛圍熱烈融洽,老師思路清晰靈活,他通過(guò)真實(shí)案例再現(xiàn)、案例引入啟發(fā)、短片視頻討論、角色扮演、靜心冥想、游戲參與等方式,深入淺出、寓教于樂(lè),使得知識(shí)系統(tǒng)化、課后可操作性強(qiáng),產(chǎn)生正能量與行動(dòng)力,為個(gè)人提供使之有效的工具與方法,易學(xué)、易懂、易用,能解決實(shí)際工作及生活中的問(wèn)題。
服務(wù)客戶(hù):中國(guó)移動(dòng)、美國(guó)AAF、瑞典美固電子、紅云紅河集團(tuán)、58同城、韓國(guó)LG、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、香港凱潤(rùn)電子、日本昭和電子、中國(guó)工商銀行、中信銀行信用卡中心、招商銀行、浦發(fā)銀行、中國(guó)平安、阿里巴巴、偉易達(dá)電子、華為電子、臺(tái)灣澤榮集團(tuán)、恩普電子、NXP(恩智浦半導(dǎo)體)、上海華勤通訊、中山美的集團(tuán)、鈺湖電力、陽(yáng)西海濱電力、韓國(guó)SAMSUNG、步步高電子、圓方外語(yǔ)、東莞理工學(xué)院、城市學(xué)院、東莞職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東科技學(xué)院、廣東醫(yī)學(xué)院、科杰運(yùn)動(dòng)、飛利浦照明、天獅集團(tuán)、雅芳(中國(guó))、安利(中國(guó))、新華保險(xiǎn)、華堅(jiān)集團(tuán)、共贏共享、日禾餐飲、九佳集團(tuán)、希爾頓酒店、金凱悅酒店、諾爾曼酒店、裕元集團(tuán)、特名教育、光怡地產(chǎn)、金睿實(shí)業(yè)、佰鴻電子、中南集團(tuán)、信鴻實(shí)業(yè)、亦安普、華南集團(tuán)、中信物業(yè)、新麗鞋業(yè)、新路程、中潤(rùn)綠線(xiàn)、歐康化工、博源泰、龍億科技、昱枰印刷、山水灣家具、利能達(dá)、德?tīng)杽P信、鴻聯(lián)九五、艷陽(yáng)天、連展科技、惠程電氣、福興達(dá)科技、立德時(shí)裝、攀高電子、興鴻昌電器、顧康力化工、網(wǎng)富科技、NOKIA、雀巢、添迪電子、湯森姆、DJL、杜邦電子、百音電子、新能源科技、太平人壽、新科磁電、華寶鞋業(yè)、華霖電器、卡西尼電子、友美電源、慧通人才、銓訊電子、宇球電子、FCI、中電新能源、大麥克、聚信科技、天弘科技、大普通信、康境環(huán)保、中能科技、科磊德數(shù)碼、洛貝電子、瑋孚電子、元?jiǎng)?chuàng)自控、生益科技、易事特電源、艾斯迪新材料、金威啤酒、先益電子、史特施實(shí)業(yè)、匯勛電器、銀河證券、富基集團(tuán)、萬(wàn)科集團(tuán)、金融聯(lián)集團(tuán)、利能科技、贏博科技、盈時(shí)屋、尚科思、寧波銀行、海科瑞特、九比學(xué)校、金隆投資、石碣大酒店、中大職業(yè)學(xué)院、滿(mǎn)堂彩、全利豐、柴火餐飲、世紀(jì)珠寶、永發(fā)集團(tuán)、燕塘牛奶……                                     
個(gè)人語(yǔ)錄: 
1、這是一個(gè)快速奔跑的時(shí)代,欲望太多,速度太快,我們的身心人為的失去了平衡,被動(dòng)的去適應(yīng)不斷變換的世界。“適者生存、優(yōu)勝劣汰”的自然法則在21世紀(jì)更具時(shí)代感,人生的智慧在于如何把持生存的和諧與內(nèi)心的平衡,不要過(guò),也不要不及!
2、錯(cuò)位法則:有的人一輩子都找不準(zhǔn)自己的位置和角色,所以工作槽糕,生活無(wú)趣,人生暗淡!
3、感恩——人生旅途免費(fèi)的加油站,有愛(ài)就有力量!孝是一種心態(tài),愛(ài)是一種狀態(tài),心靈保持靜態(tài),生活需要?jiǎng)討B(tài),心理就不會(huì)變態(tài)。
4、人生就是一種修行!人生最大的問(wèn)題是態(tài)度問(wèn)題,最核心的問(wèn)題是思想問(wèn)題,最根本的問(wèn)題是價(jià)值觀的問(wèn)題,這三個(gè)問(wèn)題解決好了,人生就開(kāi)始變得和諧、圓滿(mǎn)。
5、一個(gè)真正強(qiáng)大的人是內(nèi)心強(qiáng)大的人,一個(gè)真正智慧的人是頭腦簡(jiǎn)單的人。
6、用心感知世界,用愛(ài)溫暖人生,我們堅(jiān)信:只有心靈的升華,才是真正的改變。所有人應(yīng)該學(xué)會(huì)奮進(jìn)、分享與奉獻(xiàn),人生才會(huì)有更多的收獲和快樂(lè),愛(ài)自己、愛(ài)父母、愛(ài)家庭、愛(ài)社會(huì),讓愛(ài)在心間流淌,讓世界充滿(mǎn)和諧,“弱者須自強(qiáng)、強(qiáng)者須博愛(ài)”,成為每一位中國(guó)8090后新生代的行為準(zhǔn)則。
7、現(xiàn)代職業(yè)人的最高境界是用心工作,快樂(lè)生活,工作的質(zhì)量決定了生活的質(zhì)量。
8、現(xiàn)代人不缺少流行,但缺少時(shí)尚;不缺少營(yíng)養(yǎng),但缺少健康;不缺少金錢(qián),但缺少財(cái)富;不缺少?lài)W然,但缺少安靜;不缺少知識(shí),但缺少智慧!
9、每個(gè)人都應(yīng)該有一個(gè)屬于自己的人生導(dǎo)師,是家人,或朋友、或領(lǐng)導(dǎo)、或伴侶、或老師,當(dāng)你在人生的旅途迷路時(shí),總有一盞燈為你點(diǎn)亮,導(dǎo)航前程。
10、什么是21世紀(jì)文盲?不再是那些不會(huì)讀、不會(huì)寫(xiě)、不會(huì)認(rèn)的人,而是那些不會(huì)學(xué)習(xí)、不愛(ài)學(xué)習(xí)、不重新學(xué)習(xí)的人。
11、領(lǐng)導(dǎo)就是企業(yè)的舵手,方向錯(cuò),一切皆錯(cuò);中層管理就是團(tuán)隊(duì)的發(fā)動(dòng)機(jī),不交流,一切皆輸;員工就是組織的血液,不競(jìng)爭(zhēng),一切皆失!
12、每個(gè)人都是天才,根本的差別在于好狀態(tài)持續(xù)時(shí)間的長(zhǎng)短。
13、中國(guó)80/90后新生代成長(zhǎng)三部曲:善學(xué)習(xí),勤思考,敢實(shí)踐,方可有成!
14、在企業(yè)管理中,員工是一面鏡子,領(lǐng)導(dǎo)是一面旗幟,引導(dǎo)是最好的批評(píng),無(wú)須指責(zé),做好榜樣!
15、沒(méi)有家庭的和諧,人生不健康;沒(méi)有學(xué)校的教育,人生不成長(zhǎng);沒(méi)有企業(yè)的培養(yǎng),
人生不發(fā)展。家庭教育、學(xué)校培養(yǎng)與企業(yè)管理是當(dāng)代社會(huì)發(fā)展最根本和最重要的三件大事,因?yàn)樗灤┤松冀K。

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 邀請(qǐng)講師進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶(hù)提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線(xiàn)提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過(guò)電話(huà)訪談與客戶(hù)人力資源部門(mén)和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶(hù)確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶(hù)進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開(kāi)展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢(xún)電話(huà):010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
 
企業(yè)戰(zhàn)略 國(guó)際貿(mào)易 股權(quán)激勵(lì) 企業(yè)執(zhí)行力
產(chǎn)品規(guī)劃 研發(fā)管理 項(xiàng)目管理 IE工業(yè)工程
生產(chǎn)管理 采購(gòu)管理 生產(chǎn)計(jì)劃 供應(yīng)商管理
精益生產(chǎn) 現(xiàn)場(chǎng)管理 車(chē)間管理 供應(yīng)鏈管理
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 客戶(hù)服務(wù) 談判技巧 銷(xiāo)售員技能
微信營(yíng)銷(xiāo) 電話(huà)營(yíng)銷(xiāo) 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo) 大客戶(hù)銷(xiāo)售
人力資源 招聘面試 勞動(dòng)法規(guī) 3E薪資體系
績(jī)效考核 培訓(xùn)體系 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 培訓(xùn)師培訓(xùn)
財(cái)務(wù)管理 內(nèi)部控制 納稅籌劃 非財(cái)務(wù)人員
應(yīng)收賬款 預(yù)算管理 成本管理 房地產(chǎn)稅務(wù)
職業(yè)生涯 中層經(jīng)理 秘書(shū)助理 基層班組長(zhǎng)
檔案管理 溝通技巧 商務(wù)禮儀 EXCEL與PPT
高級(jí)文秘職業(yè)化訓(xùn)練
中層經(jīng)理人綜合管理技能提升
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)與平衡計(jì)分卡實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)
·清華大學(xué)高級(jí)工商管理研究生課程進(jìn)修
·清華大學(xué)私募股權(quán)投資總裁高級(jí)研修班
·清華大學(xué)卓越財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班
·清華大學(xué)財(cái)稅總監(jiān)創(chuàng)新管理高級(jí)研修班
·清華大學(xué)營(yíng)銷(xiāo)管理與創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)研修班
·清華大學(xué)人力資源創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)高級(jí)研修班
·清華大學(xué)資本運(yùn)作與企業(yè)管控研修班
·清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
·清華大學(xué)集團(tuán)管控總裁高級(jí)研修班 
·清華大學(xué)房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與創(chuàng)新總裁(CEO)班
·清華大學(xué)情感與家庭經(jīng)營(yíng)智慧研修班
·清華大學(xué)資源整合與商業(yè)模式研修班
·清華大學(xué)演講口才與管理溝通研修班

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