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降本增效領導力-帶領團隊完成降本增效任務的能力

(本課程滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,請撥打13718601312咨詢最新時間、地點等培訓安排!)

【培訓安排】2026年3月27日-28日上海,6月5日-6日北京,9月4日-5日深圳
【適合對象】希望提升部門績效、降低成本的中基層管理者
【培訓方法】情景模擬,講授,經驗分享, 案例分析,小組討論
【培訓費用】25800元/5人(差旅費用請自理)
【課程背景】
    降本增效不僅是制造業,而應當是涵蓋所有行業:工業,農業,服務業,貿易業、房地產,互聯網等各行各業。
    降本增效不僅是公司高層的目標,而應當涵蓋所有部門:銷售研發、倉庫、人事、技術、生產、質量等各部門。
    本次課程借鑒德國公司經驗,認為管理者是降本增效第一責任人,強調以客戶為中心,通過管理工具方法,降本增效,全員參與,持續改進。
【學習目標】
    ·學員能夠描繪本部門業績流程圖
    ·學員能夠找出本部門無效成本
    ·學員能夠制定本部門降本計劃
    ·學員能夠采取有效措施降本增效

【課程大綱】

前言
任何崗位都包含:計劃+執行兩個過程,浪費就發生在這兩個過程中,我們需要科學邏輯去找到浪費,降低成本。
第一天:降低計劃成本
第一步:描繪部門價值流程圖
    績效的定義
    降本增效三個階段
    客戶需求是績效起點
    降本增效5步法
    描繪價值流程圖
案例分析:“公司開展降本增效活動”
學習產出:學員能夠規劃本部門價值流程圖
第二步:尋找計劃成本
    計劃成本影響巨大
    計劃階段的價值流
    無效成本的標準
    投入的資源清單
    計劃的隱形成本
案例分析:“決策失誤給企業帶來的風險”
學習產出:學員能夠理解計劃階段的無效成本
第三步:降低計劃成本:外部需求戰略地圖BSC
    市場行業分析
    客戶需求畫像
    公司經營策略
    客戶對職能要求
    描繪戰略地圖
案例分析:“20%的銷售增長如何實現”
學習產出:學員能夠推導外部客戶對部門要求
第四步:降低計劃成本:內部需求四步法
    出成績才是有價值的工作
    客戶需求排序
    確定影響業績的關鍵流程
    設定工作重點的4步法
    與下屬溝通工作重點
案例分析:“采購部的年度重點項目“
學習產出:學員能夠制定本部門2025年重點項目
第五步:降低計劃成本:OGSMT計劃法
    列出工作清單
    尋找改善關鍵點
    設定關鍵檢核點
    OGSMT 制定執行計劃
    用項目管理來執行
案例分析:“人力資源部的工作計劃”
學習產出:學員能夠制定考慮全面的執行計劃
第二天 降低執行成本
第六步:執行成本的定義
    執行的價值流程
    執行成本類型
    無效成本衡量尺
    解讀七種無效成本
    降低每種成本策略
案例:“七種無效成本的邏輯圖”
產出:學員能夠理解無效成本的衡量標準
第七步:找出部門執行成本
    列出部門價值鏈條
    找出流程無效成本
    找出人力無效成本
    找出機料環無效成本
    確定降本方向
案例:“倉儲部門的無效成本”
產出:學員能夠找出本部門的無效成本
第八步:制定成本改善計劃
    全員降本增效意識
    降本計劃的規劃階段
    降本計劃的執行階段
    降本計劃的控制階段
    PDCA循環改善
案例:“一個失敗的降本計劃”
產出:學員能夠制定本部門降本增效計劃
第九步:執行降本計劃
    精準改善目標
    收集相關信息
    確定根本原因
    降低目標成本
    降低執行成本
    制定臨時對策
    制定長期對策
案例分析:“如何降低人力成本”
學習產出:學員能夠運用科學邏輯的流程工具來執行降本計劃
第十步:評估結果 量化指標
    定義績效流程
    用指標衡量執行
    設定結果指標
    設定過程指標
    SMART 量化指標
案例分析:“工作產出的量化指標”
學習產出:學員能夠設定降本增效過程的量化指標

【主講老師】鄭老師
研究領域:借鑒德國經驗,降本增效方法
職業背景:
 德國:西門子(中國)有限公司  西門子管理學院 經理
 荷蘭:飛利浦公司 生產培訓中心  培訓與發展主任
 民企:蘇泊爾股份有限公司  蘇泊爾大學副校長
 互聯網:奇虎360公司  培訓總監
項目經驗:
 西門子:精益工廠項目
 飛利浦:全員降本增效QIC改善項目
 蘇泊爾:工廠班組降本培養項目
 奇虎360:事業部績效提升項目

工作經歷:
鄭老師28年的工作經歷中,經歷傳統行業如西門子、飛利浦、蘇泊爾及互聯網奇虎360,從事過制造管理,生產計劃,培訓,人力資源等眾多崗位。作為降本增效項目的的親身經歷者,德國公司的工作經歷讓他養成了嚴謹求實,邏輯體系的思考風格,互聯網公司的工作經歷讓他養成了用戶至上,創新求變的行為方式。

培訓風格:
“德國風格,嚴謹求實”是眾多學員對鄭老師講課的認可,鄭老師具有家用電器,通訊制造,互聯網行業等多行業的工作和培訓經驗,具備優秀的表達和溝通能力,課程條理清晰,實用性強。

服務客戶:
    ·金融業:浦發銀行總行,浦發銀行信用卡部,工商銀行上海分行,晉城銀行總行,建設銀行河南分行,招商銀行,太平洋保險車險部,大地保險上海分公司,,浦東張江投資集團,蘇高新投資集團,上海臨港開發區投資集團,中建國際投資,招商銀行無錫分行,上海外高橋投資集團,建設銀行泰州分行,河南城投,農業銀行無錫分行
    ·公用事業: 上海徐匯區國稅局,廣州白云機場,東方航空上海分公司,南方航空上海分公司,中國國航飛行部,國家電網遼寧公司,國家電網安徽送變電,南寧郵政,中石化上海分公司,中海油天津研究院,無錫地鐵集團,新疆公路局,南通四建,中核五建,上海建工,中車集團齊齊哈爾車輛廠,華衍稅務,南昌水務投資集團
    ·制造業:西門子,飛利浦,上海核電,上海汽車,立邦涂料,上海電氣集團,美的,秦山核電站,海力士半導體,日本三洋,依視路光學,蘇泊爾,福伊特,寧波海天集團,杭州中大集團,天合光能,中信鋼鐵,意爾康鞋業,沈飛公司,陜飛公司,中航集團,沈陽造幣廠,LG化學,海螺水泥,日照鋼鐵,住友輪胎
    ·汽車行業:現代汽車發動機,江鈴汽車發動機,上汽集團,一汽解放,一汽馬自達,輝創汽車電子,滬光汽車電器,明遠汽車零部件。

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聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  13120125786

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